こんにちは！クロスオーバーネットワークの大嶋ひとみです。
理想のリーダー像はいわゆる「理想の結婚相手」にも通じるものあります！
一言でいうと「包容力」。
学生時代とかは、単にイケメンでお洒落で、喋りがうまくて幅を利かせている人が、なんとなくカッコいいって思ったりしたんですが、社会人になり大人の世界を経験した今となっては、よく「結婚相手に求めるものは『包容力』」と言われることの意味が分かるような気がします。
たまたま最近読んだ本に「尊敬されない上司」の行動パターンが書かれていたのですが、なるほど、と思うところがあったので載せておきますね。
- ここ一番で決断力のなさを露呈する
- 易きに流れる
- 自分で自分の機嫌が取れない（虫の居所が悪いと不機嫌になる）
つまり、この「逆の人」の行動をとる人が「包容力」のある人なのではないかな、と思うんです。
上の項目をさっきの「結婚相手」や「恋愛」に置き換えてみましょう。
仮にその相手の容姿がめっちゃカッコいい人だったとしても、眺めておく分にはいいけれど（笑）、お付き合いするとなると、付いていきたい！とは思わないですよね・・。
ネガティブリストを出したから、ネガティブなまとめになってしまったんですが、
上のリストの逆の人！が包容力があるよいリーダーになる人だと思います☆
次回は白波瀬未海さんです。
未海さん、よろしくお願いします。
クロスオーバーネットワーク／大島ひとみ